Содержание

Как одеться на работу в офис стильно

Официальная одежда подчеркивает, прежде всего, статусность фирмы, в которой вы работаете. Если многие мужчины испытывают гордость, одеваясь в офисном стиле «белых воротничков», то женщины модницы впадают в скуку при его упоминании.

Однако деловой стиль весьма многолик и не так фатально уныл, как кажется при поверхностном рассмотрении. Чтобы одеться на работу стильно, надо лишь освоить науку определенных тонкостей.

Дресс-код: строгая обязанность или привилегия

Древнейшая и исконная роль одежды — отражать статус человека. Внешний вид всегда служил людям особым знаком для позиционирования себя в обществе. Правильно интерпретировав его, мы многое поймем о личности и обстановке, в котором она вращается. Концепция консервативного дресс-кода основана на необходимости отвечать определенным обстоятельствам, а отнюдь не одеться в соответствии с предписанными ограничениями.

Следование профессиональному эталону в одежде заявляет о высоких карьерных амбициях и общественной позиции человека. Например, в крупных компаниях форма персонала выполнена в едином фирменном стиле, но непременно содержит акценты на ранг сотрудника.

Эти отличительные знаки помогают узнать партнерам и клиентам, кто перед ними: менеджер высшего звена или обычный клерк. Под термином дресс-код понимают кодекс правил создания образа, в который помимо одежды включаются прическа, обувь, аксессуары, парфюм, макияж, украшения и пр. Важно осознавать, что одеться стильно на работу, значит, заявить не столько о своей индивидуальности, сколько о соответствии философии вашей фирмы.

Международные стандарты бизнес-стиля окончательно определились в конце прошлого века. Безусловными ориентирами послужили первые леди мировых держав, лица лидирующих каналов новостей, в частности, BBC и CNN. Немаловажное влияние на мировую бизнес-моду оказали текстильные традиции Англии и Италии.

Разновидности делового стиля

Выбирая, как одеться на работу, нужно учитывать предписанный работодателем уровень свободы. Именно соответствие этому принципу покажет, что вы одеты стильно. Рассмотрим подробнее возможные виды делового дресс-кода.

  1. Business Best

Наиболее строгий вариант, который не приветствует индивидуальные предпочтения. Формальный дресс-код обязателен на встречах высокого ранга, переговорах с зарубежными компаньонами. Этому стилю вам придется соответствовать, одеваясь на работу в юридические, страховые организации, банки, а также в политической сфере. Business Best называют стилем надежности, статуса и успешности. Достойный вариант для подражания – королева Великобритании Елизавета II.

Для женщин это:

  • Костюм черного, синего, темно-серого, бежевого цвета. 
  • Светлая классическая блузка или топ.
  • Телесные колготки.
  • Лодочки на каблуке не выше 5-7 см.

Строгий формальный женский костюм предполагает пиджак с юбкой до колена прямого покроя. Все кожаные аксессуары подбираются одного тона, включая ремни, обувь, сумку или папку для документов. Обязателен макияж  в нейтральных тонах. Допустимые причёски: гладкая стрижка или красиво собранные волосы.

Короткий рукав и мини-юбки не поощряются даже в жаркую погоду. Разрешенные аксессуары: шейный платок в цветовой гамме костюма, немассивные украшения. Одевшись таким образом, вы будете выглядеть в лице партнеров и руководства стильно и презентабельно.

  1. Business Traditional

Полуформальный дресс-код подразумевает чуть меньшие ограничения и, соответственно, большие возможности для личного вкуса. Мягкий деловой встречается гораздо чаще строгого. Руководство многих компаний предпочитает стильно одеваться в офис, следуя именно Semi-Formal.

Приветствуется более широкая вариация расцветок: зеленых, коричневых, бордовых тонов, принты в пределах разумного. Женщинам допустимо одеться на работу в брючный костюм или просто брюки (юбку) с блузой без пиджака. Имидж становится более доверительным: можно позволить себе укороченный рукав и распущенные волосы по обстоятельствам. Ювелирные украшения становятся ярче и крупнее.

      3. Коммуникативный деловой – стиль менеджмента среднего звена

Появление демократичных элементов делают имидж переговорщика или сотрудника отдела продаж более открытым и располагающим. Приветствуются:

  • Теплые пастельные тона одежды.
  • Строгие трикотажные пуловеры и жакеты.
  • Мелкий рисунок блузок, допустимы рюши, воланы и банты.
  • Более разнообразная обувь с преобладанием среднего каблука.

Женщинам можно одеться на работу в стильные бермуды, юбки-брюки. Платье или блузка с открытым воротом или неглубоким декольте демонстрирует искренность, готовность разговаривать на равных. Несмотря на подчеркнутую лояльность, делается акцент на ответственность и серьезность намерений. 

В данном стиле традиционно одеваются сотрудники филиалов банковского обслуживания клиентов и других крупных офисов. С учетом требований коммуникативного варианта подбирают форменную одежду для продавцов сетевых супермаркетов и официантов ресторанов.

  1. Business Casual: аккуратность и комфорт

Относительно непринужденный бизнес-стиль позволяет одеться на работу одновременно модно и удобно. Вольности распространяются на более яркие модели юбок, стильных жакетов, водолазок и кардиганов. Некоторые компании имеют свои особенности, например, допускают носить классические джинсы (не рваные, без потертостей) и другую модную джинсовую одежду. Маникюр и мейкап по-прежнему остаются скромными.

Жарким летом девушкам разрешается снять чулки или колготки. При этом ноги должны быть немного загорелыми, проэпилированы, в открытых носках обуви – неяркий педикюр. Business Casual рассматривает в качестве объектов, на которых вы хотите произвести впечатление, не партнеров и клиентов, а собственных коллег.

  1. Свободный деловой

Творческий стиль, который принят для креативных отделов: так любят одеваться художники, дизайнеры, актеры, журналисты, программисты. Людям творческих профессий свойственно проявлять фантазию во всем: в работе, образе жизни, одежде. Здесь допустимы более объемные пуловеры, необычные украшения, асимметричный крой, крупные принты и открытые плечи. 

Свободный деловой можно использовать как для того, чтобы непринужденно одеться в офис, так и для «встреч без галстука», загородных мероприятий и тренингов.

Золотые правила, как женщине стильно одеться на работу 

Если ваш работодатель не настаивает на следовании какому-либо приоритету, лучше соблюдать несколько негласных правил:

  • Выбирайте полуприлегающий силуэт.
  • Спокойная цветовая палитра: оттенки синего, коричневого, бордового, серого.
  • Составляйте комплекты из следующих предметов: жакет, юбка средней длины, платье футляр, блузка, классические брюки.
  • Обувь на устойчивом среднем каблуке (3-5 см).
  • Сумка: однотонная, прямого кроя, без излишнего декора.
  • Лаконичные необъемные украшения с полудрагоценными камнями, допускается элитная бижутерия.
  • Натуральный макияж, французский маникюр.

Как не стоит одеваться на работу в офис

Общепринятое табу делового имиджа – присутствие нестандартных эпатирующих деталей, которые привлекают внимание не к личности, а к телу женщины. Сюда относятся:

  • Юбки-мини, длина которых выше лояльных 10 см от колена.
  • Верх на тонких лямках.
  • Прозрачные блузки.
  • Излишне обтягивающие брюки и платья.
  • Спортивная, пляжная обувь, шпилька выше 10 см, длинные острые носки.
  • Одежда oversize, в частности, бесформенные свитера.
  • Неоднозначные аксессуары, например, подтяжки, портупеи и т. д.
  • Стразы и блестки на одежде, бархат или парча, крупные принты, кислотные цвета.
  • Обилие различных украшений.
  • Длинные ногти с художественным маникюром.

Стараясь стильно одеться на работу, избегайте всего, что говорит о повышенной сексуальности: чулок в сеточку, откровенных разрезов и декольте, слишком низкой посадки брюк и пр. Под запрет попадают татуировки, пирсинг и прочие неформальные излишества.

Тренды последнего сезона

Несмотря на общепринятый стандарт, каждый год в бизнес-стиле появляются новые тренды, которые позволяют выглядеть красиво. Предлагаем подборку модных образов рабочего гардероба 2018.

  • Стильный пиджак.
    Проведите ревизию своих пиджаков. Излюбленные приталенные силуэты с лацканами безнадежно устарели. В моде прямой или полуприталенный крой. На пике актуальности блейзеры наподобие смокингов.
  • Кардиган без пуговиц. Если с официозными пиджаками подружиться так и не удалось, смело замените их трикотажными кардиганами в благородном бежевом цвете. Стильно одеться на работу поможет модель без пуговиц. Если надо утеплиться, «застегните» его при помощи пояса. И тепло, и добавили красивый аксессуар!
  • Альтернатива шелковой блузе. Вековую монополию блузок из шелка можно разрушить, заменив ее верхом из тончайшего шелковистого кашемира или трикотажа. Вариант однозначно стильный и актуальный в условиях долгой русской зимы.
  • Динамичное платье. Любимое модельерами платье-футляр – самый непритязательный предмет гардероба. Не надо комбинировать цвета и силуэты, можно быстро одеться, если вы спешите на работу. Динамичным бизнес-леди предлагаем обратить внимание на платья с графичными принтами или вставками из контрастного материала. В них вы будете выглядеть по-деловому напористо и амбициозно. А в бизнес-среде это принципиально позитивные качества.

  • Богиня офиса. Хотите выглядеть в офисе по-королевски? Выбирайте jumpsuit (по-русски комбинезон). Приличия соблюдены: никаких оголенных плеч и открытой спины. Один цвет в сочетании с качественными аксессуарами – икона бизнес-стиля.
  • Снять каблук. Западные компании начинают пересматривать сложившиеся нормы. Повсеместно прослеживается тенденция к демократизации делового образа. Многие фирмы уже не настаивают на классическом каблуке. Если вы придете на работу в лоферах или брогах, будете выглядеть стильно и свежо. В крайнем случае, каблук можно оставить в офисе в качестве сменной обуви, а добирать до работы в тотальном комфорте на низком ходу.

Эпоха постмодерна дарит женщине немало интересных возможностей для выражения индивидуальности в профессиональном имидже. Постепенно расширяется палитра оттенков, разрешенных вариаций принтов. Это делает его еще более стильным и элегантным. Консервативность может подружить с модой, и бизнес-стили — веское тому подтверждение!

Мне нравится 2


Похожие посты


Оставить комментарий

фото примеров одежды для работы — Товарика

Первые ощущения и эмоции формируются на основе вербальных и визуальных каналов общения, то есть наша речь и образ играют значительную роль при первичном контакте. К визуальным составляющим относятся мимика, движения тела, и, конечно же, одежда. С помощью вещей мы заявляем о себе, своих возможностях, запросах и социальном статусе. В нашей статье вы узнаете, как лучше одеться на собеседование девушке или женщине, а фото помогут сложить в голове полную картинку.

как одеться на собеседование

Насколько важен внешний вид для интервью при трудоустройстве

Перед посещением нанимателя кандидаты обычно продумывают до мелочей свою речь, в которой рассказывают о предыдущем опыте, профессиональных умениях и приобретенных навыках, но мало кто задумывается и анализирует свой облик. Переговоры – взаимный процесс, своеобразное тестирование для обеих сторон, и первое мнение о человеке формируется исходя из его имиджа. Более 60% HR-менеджеров отметили, что соискатели часто игнорируют нюансы действующего дресс-кода организации.

У многих фирм серьезные требования к нему, поскольку статус и престиж организации напрямую зависят не только от профессионализма, но и от имиджа сотрудников, которые являются лицами компании. Интервьюируемому необходимо уделить внимание изучению особенностей корпоративной культуры компании и произвести хорошее впечатление, продемонстрировав достойное поведение, опрятный внешний вид. Именно поэтому вопрос как правильно одеться на собеседование девушке или женщине так важен.

Что производит первое впечатление на переговорах:

  • Внешность. Все-таки не зря говорят, что «встречают по одежде, провожают по уму».
  • Удачно подобранный акцент. В качестве детали может выступать брошь, заколка, перстень, шарф.
  • Манера двигаться и говорить.
  • Доброжелательность, вежливость и пунктуальность. Эти качества говорят о том, как быстро вы сможете стать частью команды.

Принятие соискателя на уровне внешнего вида отразится на отношении к нему в целом, это можно прочувствовать по характеру задаваемых вопросов, тону беседы.

Если же вы ничего не знаете о дресс-коде и правилах компании, тогда решая, как выглядеть на собеседовании, будьте консервативны. Жакет, например, практически универсален – если в процессе вы поймете, что встреча подразумевает более свободный стиль, этот элемент всегда можно снять.

в чем идти на собеседование

Поговорим об основах

Чистые волосы и легкий мейкап, свежий и аккуратный маникюр, небольшое количество парфюма, чистые, глаженые вещи уже произведут приятное впечатление на собеседника. У второй стороны не должно возникать чувства несоответствия между речью, опытом, профессионализмом и сложившимся внешним образом.

Цвет одежды

Стилисты при решении задачи о том, как одеваться и в чем пойти на собеседование девушке, рекомендуют использовать три главных тона: основной, акцентирующий и связывающий. Обычно советуют одеваться в сдержанных оттенках черной, серой, синей и бежевой гамм. Белый хорошо сочетается как с пастельными, так и с яркими вариантами.

Присутствие красного, розового, оранжевого может быть истолковано как желание оказаться в центре внимания. Их не должно быть много, желательно разбавлять такие оттенки нейтральной одеждой. Например, цветная блузка или шарфик и строгий черный жакет.

Синий. Обратите на него внимание, если претендуете на руководящую должность. Приглушенный тон такого костюма будет успокаивать, характеризовать интеллект, профессионализм, авторитет и надежность. Комбинируйте его с деталями, которые не будут создавать контраст, а, наоборот, подчеркнут цвет. Например, рубашка может быть не белоснежной, а мягкого голубого оттенка.
Серый. Классика, с которой следует вести себя осторожно. Это спокойствие, нейтралитет, трудолюбие. Такой образ элегантен, если использовать его грамотно. Полосы, клетка и аксессуары разбавят наряд, и он не будет выглядеть уныло.

Зеленый. Подойдет разве что в темном варианте. О светло-зеленых тонах в данной ситуации лучше забыть.

Фиолетовый. Прекрасно подходит, если вы ищете работу в творческой сфере. Его ассоциируют с оригинальностью, философией и загадочностью. Еще выгоднее будет смотреться в комбинации с нейтральными оттенками – мягким серым, белым.

Желтый. Скорее всего, он просто утомит собеседника и вызовет раздражение. Подобные цвета эмоционально возбуждают, поэтому откажитесь от смелых экспериментов.

Стоит отметить, что каждой специальности свойственен определенный стиль. Для креативных людей, которые трудятся в области рекламы, дизайна, глянца, требований к дресс-коду меньше. И все же следует соблюдать меру, даже используя яркие акценты.

в какой одежде идти на собеседование

Деловые костюмы

Официальный внешний вид для собеседования самый универсальный. Он всегда в тренде, в нем вы будете смотреться изящно, утонченно и чувствовать себя уверенно. Он сообщает окружающим сведения о вашем статусе, благосостоянии, социальном положении и считается фундаментом женского гардероба.

Представительницам прекрасного пола рекомендуется выбрать юбку по силуэту, чуть выше или ниже колена. С ней будет отлично смотреться прямой жакет «Веренея» от бренда Zazou, который вы найдете на торговой площадке «Товарика». Шарф и бусы, подходящие по цвету, дополнят образ.

Консервативный стиль подходит адвокатам, финансистам, бухгалтерам, государственным служащим. Он вызывает уважение и направлен на поддержание авторитета.

Интервью в кафе

Если должность, на которую вы претендуете, предполагает общение с большим количеством людей, то HR-менеджер может провести стресс-интервью в нестандартном месте, например, в кафе. В этом случае возникает вопрос, в чем лучше идти на собеседование на работу девушке. Если рамки дресс-кода позволяют, выбирайте чуть более смелые оттенки, например, светло-розовый или лимонный.

Аксессуары и обувь для официальных переговоров

Не имеет смысла надевать массивные и броские украшения и, тем более много. Одного-двух элементов достаточно, небольшая брошь или браслет на запястье будут аккуратно смотреться и не раздражать собеседника. Обратите внимание на стильные изделия бренда MONOLAMA, представленные на «Товарике».

что надеть на собеседование

Обувь подберите в тон наряду или немного темнее. Допускается средняя или низкая высота каблука.

Макияж и прическа
Они должны соответствовать формальному стилю – ничего блестящего и кричащего. Естественный мэйкап и отсутствие яркой помады – основные правила, которыми необходимо руководствоваться при выборе образа.

Наиболее подходящими прическами являются прямые, распущенные волосы, легкие кудри, тугой конский хвост или пучок.

В чем прийти на собеседование женщине летом

В жаркий, солнечный день лучше появляться без жакета, отдать предпочтение рубашке или блузке светлых оттенков и обязательно с рукавами 3\4 и длиннее.

Допустимо легкое платье нейтральных цветов с закрытой зоной декольте как в линейке у ТМ «Савосина». Глубокие вырезы, мини-юбки, оголенная спина не являются уместными элементами делового стиля.

Возьмите с собой на встречу блокнот, ручку, наручные часы – то, что поместится в маленькой сумочке, и папку с необходимыми документами (паспорт, диплом, удостоверения и сертификаты о прохождении дополнительного обучения, трудовая книжка, рекомендательные письма).

как одеться на собеседование женщине

Что надеть на собеседование к работодателю девушке зимой

Зимняя деловая одежда может включать в себя шерстяные ткани. Под платье можно надеть белую блузку, плотные черные колготки (телесные следует исключить – оставьте до весны) и аккуратные сапоги. Завершит образ подходящая по объему сумка.

Для тех, кто предпочитает брючные костюмы, рекомендуем сочетать их с рубашкой белого, пастельного голубого или розового цветов и женским вариантом портфеля.

В качестве теплого и стильного дополнения рассмотрите жакеты и жилеты «Вилда» от Zazou. С ними можно создать множество комбинаций с брюками, юбками, водолазками и платьями.

Стараясь произвести впечатление, думайте о том, что зимой женщине лучше надеть на собеседование не просто привлекательную, но и теплую одежду. Красный нос и застывшие на холоде руки не добавят образу элегантности.

как одеваться на собеседование девушке

Не стоит отказываться от головного убора в пользу красивой прически. Если вы боитесь, что шапка или капюшон безжалостно испортят уложенные волосы, попробуйте аккуратно спрятать их под платком.

Несомненно, пригодится сумка средних размеров, чуть больше летнего варианта. В ней, помимо основных документов, вы сможете принести с собой косметичку, губку для обуви, расческу. Это поможет подготовиться перед тем, как войти в кабинет, и быть уверенной в своем облике.

как одеваться на собеседование

Какую одежду нельзя надевать на интервью

  • Спортивный костюм, безусловно, является очень комфортным, но для официальной беседы не подходит. Впрочем, эти вещи будут гармонично смотреться, если вы претендуете на должность фитнес-инструктора или консультанта в магазине спорттоваров.
  • Фольклорный стиль. Подразумеваются нарядные разноцветные юбки и расшитые узором рубашки. Его достоинство заключается в том, что он характеризует близость к народу, культуре, но в офисной среде смотрится не совсем выигрышно.
  • Романтический образ. Представляет собой свободные юбки и ажурные блузки с большим количеством блесток, рюшей, воланов и отлично подходит для неформальных прогулок.
  • Не следует надевать слишком облегающую одежду, поскольку это может поставить интервьюера в неловкое положение.

Пара слов о том, в чем приходить на собеседование мужчине

При выборе костюма представители сильного пола ограничены в фасоне и цветовой гамме, для них подойдут любые спокойные оттенки: синий, серый, бежевый и светлая рубашка или галстук в тон. Длина пиджака должна закрывать линию перехода от туловища к ногам, а брюки – прикрывать верхнюю часть носков.

Необходимо всецело подготовиться к предстоящей беседе: стрижка, опрятные ногти, поглаженные вещи. Борода и усы приветствуются, только когда они аккуратно подстрижены и не идут вразрез с общим стилем.

Еще несколько советов – как подготовиться к интервью

  • Будьте пунктуальны. Лучше прийти на 10-15 минут раньше. В случае задержки необходимо позвонить и предупредить, назвав сроки и причину. Многие работодатели считают, что если вы опаздываете на встречу, то и на работу не будете торопиться.
  • Улыбайтесь. Это поможет разрядить обстановку и наладить контакт.
  • Следует быть вежливыми и доброжелательными, но недопустимы такие обращения к интервьюеру как «дорогая» или «милочка» – только по имени.
  • Этикет разрешает сделать сдержанный, но выражающий позитивное отношение к собеседнику комплимент.

Недопустимо:

  • Заходить в кабинет, если дверь открыта, но в нем никого нет.
  • Неуместные прикосновения. Единственная разрешенная форма — это рукопожатие.
  • Бегающие глаза, колкие остроты.
  • Наличие блестящих атрибутов, слишком ярких, коротких, облегающих или броских одеяний.

При решении вопроса о том, в какой одежде идти для собеседования на работу, следует также иметь в виду собственные ощущения. Если ранее вы ни разу не носили строгий костюм, то будете ощущать себя в нем неуверенно и стесненно. В таком случае постарайтесь найти компромисс между удобными для вас и для работодателя вариантами. Помните, что внешний вид хоть и играет важную роль при трудоустройстве, ваши профессиональные и личностные качества, навыки и умения окажут решающее значение.

Анти-дресс-код: в чём айтишники ходят на работу | GeekBrains

https://d2xzmw6cctk25h.cloudfront.net/post/2079/og_image/64d97133090a490b32e86be94915e965.jpg

Отсутствие дресс-кода — это то, что ещё недавно было большим преимуществом работы на удалёнке. Но многие компании уже давно вводят это правило и для офисных сотрудников. Конечно же, IT-компании здесь в авангарде. Мы попросили их рассказать про свой дресс-код. И, конечно же, скинуть фоточки!

Мария Николаева, CMO в Usetech:

— За 13 лет существования компании мы чётко прослеживаем тенденцию: сотрудники IТ-индустрии не любят дресс-код и с каждым годом всё больше. Некоторые из них даже готовы отказаться от выгодного оффера, если он обязывает к определённому стилю одежды. Когда мы поняли, что у нас об этом спрашивают даже на первичном собеседовании, включили свободный стиль одежды в бенефиты для соискателей.

Свободная форма одежды даёт массу преимуществ. Вот как проходят митинги по проекту — фуражка Капитана Очевидности достаётся отличившемуся:

Когда айтишники проигрывают спор, то может и до такого внешнего вида дойти:

Ну и, конечно, ничего не мешает специалистам HR-отдела отпраздновать закрытие вакансии или встретить нового сотрудника в образах суперженщин:

 

Георгий Бабаян, основатель и CEO Elbrus Bootcamp:

— На фото ниже я с коллегами по американской школе программирования Dev Bootcamp отмечаю Onesie Wednesday — Комбинезонную среду. Первая Onesie Wednesday прошла в Новой Зеландии во Всемирный день распространения информации о проблеме аутизма. Люди надели на работу и в школу комбинезоны, чтобы показать своим примером, что отличаться от других — нормально. В буткемпе Dev Bootcamp традиция прижилась и стала еженедельной.

Вообще, калифорнийские IT-компании обожают вводить традиции переодеваний в смешные наряды: все гордятся своей уникальной корпоративной культурой и пытаются выделиться любой ценой. Кроме Onesie Wednesday, у нас практиковали Tutu Tuesday – Вторник пачек. Эта традиция зародилась на фестивале Burning Man и оттуда распространилась по корпорациям и стартапам Долины. Своего фото в юбке я, к сожалению, не нашёл, но фото коллег осталось.

Маргарита Туктарова, руководитель отдела digital-проектов в «Актион Управление и Финансы»:

— На работе случилась беда: когда пошли на обед в дождь, проехала машина и облила джинсы — они промокли практически насквозь. Пришлось их снять и обмотаться пледом, пока не высохнут. Так и ходила в «юбке-пледе» по совещаниям 🙂

Вадим Еремеев, маркетинг-менеджер в Veesp:

— Наши коллеги подтверждают расхожее мнение о том, что сотрудники IT-сферы не надевают на работу стандартный офисный костюм. Порой их внешний вид действительно создаёт позитивную атмосферу. Вот Ксюша, специалист технической поддержки. Просто любит мишек:

Маркетолог Вадим благодаря тапочкам чувствует себя в офисе как дома:

Только когда кто-то из коллег обратил внимание на кеды Насти, нашего менеджера по материально-техническому обеспечению, мы узнали о ее творческой натуре:

Анастасия Крючкова, PR-менеджер хостинг-провайдера REG.RU:

— Для контраста мы собрали сразу нескольких героев на одном фото:

Слева в стиле рок — Сергей Крылов, заместитель руководителя ЕСП. «Давно уже варюсь в музыкальных кругах, играю в двух коллективах. Поэтому у меня всё или почти все футболки посвящены музыке. Увидеть меня в офисе в светлом — нереально. Сейчас на мне футболка шведской группы Ghost», — рассказывает он о своём образе.

По центру Павел Перякин, руководитель отдела по переносу данных и адепт мерча REG.RU. По его мнению, корпоративная одежда — идеальное решение: «В моём гардеробе это футболки № 1, которые можно не гладить, потому что они практически не мнутся. А чёрные футболки с яркими принтами — новое дыхание в корпоративном мерче. Ходить каждый день в этой одежде — это уже привычка, ни больше ни меньше. Когда надеваешь её не только на работу, а просто так. Стиль из разряда сумасшедших и гениальных Эйнштейнов или Цукербергов, которые покупают сразу несколько одинаковых костюмов на каждый день и не думают, что надеть. Не тратишь время и силы на принятие решения: просто надеваешь REG.RU и всегда представляешь родной бренд».

Справа — Антон Валуев, специалист ЕСП и почитатель лягушонка Пепе. «Когда я искал новые спортивные штаны, то в первую очередь рассматривал нечто более яркое, чем стандартные расцветки: серые, чёрные или тёмно-синие. В офлайн-магазинах найти такие не так-то просто, и я полез в интернет. Когда я увидел лицо Пепе на штанах — сразу понял, что это моё!», — делится Антон.

Евгений Дементьев, program manager в Acronis Bulgaria:

— У нас нет ограничений в повседневной одежде, потому что в Acronis ценятся навыки, а не выглаженные рубашки. Учитывая мой индивидуальный стиль, связанный с мироощущением панка, мне нравится, что я могу приходить в офис в том виде, в котором мне хочется. Естественно, в рамках норм приличия.

Мне нравится возможность самовыражения, но я уверен, что офисные работники должны выглядеть прилично. Здесь важно понимать, что никто не должен оскорблять или смущать других людей своим внешним видом, мешать им работать. Надо просто руководствоваться здравым смыслом. Да, моя жизненная философия — это панк. Но накопленный опыт смягчает некоторые позиции, и, с моей точки зрения, человек в офисе всё-таки должен выглядеть эстетично. 

Впрочем, далеко не все хотят одеваться экстравагантно. У нас в Acronis постоянно выдают сотрудникам весьма удобную брендированную одежду — рубашки, футболки, худи… и даже креативные наборы носков «неделька». Так что тем, кто не хочет задумываться, что надевать, достаточно использовать корпоративные подарки.

Что касается моего ирокеза, то он выражает протест — против узколобости и скудности мышления. Когда я прихожу в офис с поставленным ирокезом, я хочу подчеркнуть, что мой внешний вид никак не влияет на мою работу программ-менеджера. Обратите внимание, что ирокез не окрашен. Несколько ребят в офисе ходят с цветными ирокезами, но поскольку я иногда участвую в официальных встречах и мероприятиях, то мой должен быть бесцветным. И мне кажется, что такое ограничение разумно. К тому же с ним достаточно много мороки, ирокез сложен в уходе, а ещё я езжу на мотоцикле в мотоэкипировке. Ирокез, естественно, не влезает в шлем, так что я ставлю его нечасто.

В качестве офисной обуви я люблю носить кроксы. Предпочитаю ярко-зелёные, потому что меня радует этот цвет. Интересно, что один раз я встретил в офисе в кофе-зоне ещё двух ребят… в ярко-красных и оранжевых кроксах. Это просто удобно, поэтому айтишники часто выбирают их для офиса. Впрочем, это не отменяет наличия комплекта нейтральных джинсов и обуви для внезапно назначенных встреч. 

Я считаю, что в вопросах внешнего вида очень важно придерживаться принципов разумности. Если сотрудник сидит за экраном, главное — чтобы он был чистым и… одетым. А когда человеку приходится проводить встречи и сталкиваться с корпоративным миром, нужно придерживаться официального стиля.

Татьяна, специалист техподдержки, московский офис Acronis:

— Я работаю в Acronis четыре года. Официальный дресс-код в нашей компании отсутствует, и для меня это один из больших плюсов. Ещё в университете я начала одеваться не так, как другие. Мне нравится носить яркие цвета — и не хотелось ходить на работу в выглаженной рубашке. Если вы уже привыкли самовыражаться в одежде, такая трансформация будет тяжёлой и сложной. И я очень рада, что сразу после учёбы мне удалось устроиться в компанию, в которой нет таких ограничений. Не то чтобы я ставила перед собой такую цель, но получилось удачно.

На самом деле я никогда не задумывалась о том, каковы критерии моего стиля. Я одеваюсь по настроению, и из него рождаются образы. Если я не выспалась, то могу прийти в брюках и кофте, без макияжа. А в дни эмоционального подъёма люблю одеться как рок-звезда, надеть кожаные или латексные штаны. У меня много цветных помад — я пользуюсь ими по настроению, экспериментирую. Люблю серьги, подвески, аксессуары. 

Основа моего стиля — рок-культура. Знакомые характеризуют мой стиль как «стрип-готика» или «не слишком расстроенная вдова». Но это не отменяет иногда возникающего желания прийти во всём розовом. Мне нравится, когда моя одежда и образ становятся продолжением моего внутреннего состояния. 

В офисе Acronis все уже привыкли к моему стилю, а также к перемене образов. Но бывает, что на меня криво смотрят сотрудники других отделов. Однажды я пришла в кожаной мини-юбке, гетрах, туфлях на каблуках и кожаных украшениях на ногах. В этот день меня приветствовали даже те люди, которые не здоровались раньше никогда. Более того, передо мной открывали двери, что тоже нетипично. А в другой раз я сделала маникюр в стиле Acronis — он получился случайно. Просто было такое настроение, что мне захотелось сделать ногти синими, а на одном из них — белый рисунок. Получилось очень похоже на логотип, и в офисе такой маникюр оценили.

Но мне кажется, что всё это не главное. Я считаю, что в рабочем стиле важнее всего чистая одежда и приличный внешний вид, который не будет никого оскорблять. В нашей компании делают акцент на создании комфортных условий, чтобы сотрудники работали эффективно. У нас можно встретить людей, ходящих по офису в пледах или шерстяных носках, в которые заправлены штаны. В тёплое время года ребята надевают мягкие тапочки или кроксы. Многие ходят в брендированной одежде от Acronis, которая, кстати, очень удобная. Вообще, каждый раз одеваясь экстравагантно на работу, я страшно радуюсь, что не попала в такой офис, где диктуют правила внешнего вида.

А что надеваете на работу вы?

Основные правила внешнего вида на работе в офисе

Дресс-код, или офисная одежда, для нашего менталитета? Это нудно, однотипно, иногда неудобно. Но что делать? Это необходимо. И где-то даже психологически обусловлено. Это показывает уважение к коллегам и партнерам и остальных дисциплинирует. Но ведь на работе очень важно чувствовать себя комфортно, чтобы одежда не жала и не давила… Давайте посмотрим, как относятся к дресс-коду в разных компаниях.

Основные правила внешнего вида на работе в офисе

1. Следует носить аккуратную одежду в деловом стиле: брюки и рубашка, блузка и юбка.

2. Одежда должна быть чистой и выглаженной, чтобы была по размеру. 

3. Закрытые плечи и колени, прикрытая зона декольте. 

4. Спокойный дневной макияж, яркий уместен на вечеринке или в клубе, но на работе его лучше избегать.

Маргарита Литвинова, региональный советник торговой сети, Омск: 

– В нашей компании работают более 1.000 человек: это и офисные сотрудники, и рабочие, и менеджеры торговых залов. Разумеется, для каждого из нас правила разные. Если к внешнему виду тех, кто работает в кабинетах, мы не предъявляем особенных требований, то сотрудники, которые работают с покупателями, обязаны соблюдать правила униформы. 

А в офисе строгого дресс-кода, считаю, быть не может. Например, сегодня моя коллега едет проверять работу торговых залов. Я думаю, что в кроссовках и джинсах ей будет проще объезжать торговые точки, чем на шпильках. А если же завтра она едет на встречу с партнером, то, конечно, ей придется выбрать деловой костюм. 

Тамми Пирри, вице-президент экологической компании, Бостон, США: 

– В нашей компании не прописан регламент внешнего вида, однако на общих собраниях мы рекомендуем придерживаться делового стиля одежды. Темные цвета лучше, чем яркие и цветные, если, конечно, сотрудник не работает на творческой должности и не пытается таким образом проявить себя. Если он не выходит за рамки приличий (откровенное декольте, оголенный живот, короткие шорты), то ему простят и майки с принтами, и джинсы, и необычный цвет волос – это дело вкуса и характера. Но татуировки должны быть прикрыты.

Анна Лысак, бухгалтер комерческой компании, Минск:

— Официальный строгий дресс–код не оговорен в контрактах сотрудников нашей компании. Однако мы придерживаемся делового стиля, хотя не жесткого и не слишком консервативного. При этом никто из коллег не придет на работу в джинсах, тем более рваных, прозрачном топе или одежде неоновых оттенков. Средний возраст сотрудников — 35 лет, все молодые, но уже взрослые люди, которых не надо уговаривать соблюдать правила делового стиля. Считаю, это самый оптимальный — «мягкий» — вариант дресс–кода. Меж тем этот в меру строгий подход дисциплинирует, не позволяет быть расхлябанным и отстраненным на рабочем месте. Если в некоторых компаниях за нарушение дресс–кода вводят определенные санкции — от выговора до денежного штрафа, то у нас ничего подобного нет. Когда кто–то случайно выходит за установленные рамки, то получает приватное замечание от начальства. Но случается это крайне редко. Признаюсь, все мы стараемся равняться на нашего руководителя, а он очень элегантный человек…

Заур Таюшев, руководитель отдела кадров интернет-компании, Оренбург:

– У нас много людей, которые работают «на удаленке». Там есть свои «проблемки». Утром сотрудница из дома выходит в онлайн-общение. А поскольку без макияжа – не включает видео. Но если ее заказчик подготовился к этому общению – то вот оно, разочарование. Помню, одна сетевичка рассказывала, как она общалась с Америкой и наврала, что у нее нет веб-камеры (сломалась). Но обман в малом – обман в большом. Эта сетевичка потом профукала свой крохотный бизнес. 

Подготовила Светлана Антонова.

Советская Белоруссия № 108 (24738). Среда, 10 июня 2015

Добавить комментарий